V hlavním městě Praze vzrůstá nabídka volných pracovních míst a klesá podíl nezaměstnaných osob. Městská část Praha 10 kopíruje trend v hlavním městě. Ve srovnatelně lidnatých městských částech je podíl nezaměstnaných osob velice podobný (např. Městská část Praha 8 – 2,2 %, Městská část Praha 6 – 1,8 %).
Městská část Praha 10 pomocí projektů podpořila rodiče na mateřské nebo rodičovské dovolené a ty, kteří byli krátce po jejím ukončení registrováni na Úřadu práce, při jejich návratu do zaměstnání. Projekt s názvem „Práce a rodina – jde to“ byl realizován v období března 2013 – srpna 2014. Dalším z projektů byl projekt s názvem „Podpora nezaměstnaných osob 50+ při začleňování na trh práce v oblasti sociálních služeb“, který byl realizován od 1. 10. 2013 do 31. 3. 2015. Další 2 projekty byly realizovány již dříve.
Na MČ Praha 10 je nezaměstnanost nízká, došlo ke snížení proti předchozím rokům. V době, kdy byla míra nezaměstnanosti vyšší, realizovala městská část několik projektů, které byly zacíleny na znevýhodněné skupiny obyvatel při vstupu na trh práce, např. návrat do zaměstnání po mateřské/rodičovské dovolené „Práce a rodina – jde to!“ a „Podpora nezaměstnaných osob 50+“ V současnosti městská část řeší problematiku podporou subjektů a poskytuje dotace, např. na projekty: „Z domova zpět do společnosti“, „Do práce s hendikepem“, „Podporované zaměstnávání pro občany Prahy 10“.
Počet úspěšně podpořených osob v projektu „Práce a rodina – jde to!“: 127 a 73 úspěšných účastníků projektu „Podpora nezaměstnaných osob 50+“. Pro vybrané absolventy tohoto projektu byla připravena tréninková placená pracovní místa na tři měsíce, které absolvovalo 31 účastníků.
Podíl nezaměstnaných osob v % v Praze 10 (zdroj: ČSÚ)
2014 – 4,55
2015 – 4,17
2016 – 3,3
2017 – 2,39
2018 – 1,8
2019 – 1,9
2020 – 3,7
Volná pracovní místa celkem v hl. m. Praze (zdroj: ČSÚ)
2014 – 9426
2015 – 15016
2016 – 21054
2017 – 42380
2018 – 67323
2019 – 74 905
2020 – 81 719
Tabulka: Vývoj nezaměstnanosti 2017-2020 (zdroj: ČSÚ)
| Rok | Lokalita | Uchazeči o zaměstnání v evidenci úřadu práce celkem | Dosažitelní ve věku | Podíl nezaměstnaných osob (v %) | Z toho ženy (%) | Pracovní místa v evidenci úřadu práce celkem | Obyvatelstvo ve věku |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 15 – 64 let | 15-64 let | ||||||
| celkem | |||||||
| 2017 | Hl.m. Praha | 21 787 | 19 827 | 2 | 53 | 42 380 | 10 470 |
| 2017 | Praha 10 | 1 885 | 1 655 | 2 | 54 | 1 552 | 887 |
| 2018 | Hl.m. Praha | 18 476 | 16 461 | 2 | 52 | 67 323 | 8 580 |
| 2018 | Praha 10 | 1 407 | 1 248 | 2 | 53 | 2 024 | 653 |
| 2019 | Hl.m. Praha | 17 955 | 16 298 | 1,9 | 52 | 74 905 | 854 866 |
| 2019 | Praha 10 | 1 447 | 1 314 | 1,9 | 52 | 1 707 | 69 155 |
| 2020 | Hl.m. Praha | 32 107 | 30 230 | 3,5 | 51 | 81 719 | 862 264 |
| 2020 | Praha 10 | 2 713 | 2 573 | 3,7 | 51 | 1 651 | 69 433 |
Ačkoliv kvůli vládním opatřením v důsledku pandemie COVID-19 došlo k omezení fungování ekonomiky a následnému nárůstu počtu uchazečů o zaměstnání, nedošlo k poklesu počtu volných pracovních míst. To je dáno dlouhodobým nesouladem mezi kvalifikační strukturou volných pracovních míst a uchazečů o zaměstnání. Většina uchazečů v Praze nemá zájem o volná pracovní místa nabízená úřadem práce, protože většina těchto míst je určena pro málo kvalifikované uchazeče. Zdroj: https://www.czso.cz/csu/xa/nezamestnanost-v-hl-m-praze-v-roce-2020
